Kamer van Koophandel

Interim - Strategisch Adviseur Vitale Bedrijfsvoering

Korte beschrijving (google)

KVK is op zoek naar Strategisch Adviseur Vitale Bedrijfsvoering. Het gaat om een interim opdracht voor 6 maanden (met optie op verlenging), start 18 augustus a.s. voor 40 uur / week.

Functie omschrijving

KVK is op zoek naar een Adviseur Vitale Bedrijfsvoering binnen Finance & Control. De opdracht is om als bijzonder adviseur de interne samenhang van de projecten binnen de opgave 'Vitale Bedrijfsvoering' van de strategie ROUTE28 te bewaken, inhoudelijk te adviseren over de projecten en de afhankelijkheden en samenhang met de andere opgaven uit ROUTE28 te bewaken. Hierbij gaat het om het bewaken van de voortgang en de inhoudelijke samenhang van alle losse projecten. Deze transformatie vraagt om een verbindende aanpak die de gehele organisatie van KVK raakt. De adviseur ontwerpt deze aanpak en draagt bij aan de integratie van de verschillende werkstromen en weet de juiste deskundigheid uit de organisatie te benutten en de eventueel benodigde externe expertise in te brengen.

De organisatie staat en verschillende fasen van het programma zijn gedefinieerd en een start is reeds gemaakt. KVK kent gezien de verschillende wettelijke taken een complexe bedrijfsvoering met veel afhankelijkheden. Het is van groot belang om alle stakeholders mee te nemen in deze ontwikkeling en hun aandeel in te laten vullen binnen dit programma. De rol bestaat naast het aansturen van het programmateam en het realiseren van de doelstellingen voor een groot gedeelte uit afstemming binnen de organisatie en het meenemen van de organisatie in de transitie naar een hoger niveau. Je rapporteert aan de directeur Finance & Control en maakt deel uit van het MT Finance & Control.
 

Functie eisen

  • Je hebt een afgeronde academische opleiding (WO) op het gebied van bestuurskunde, bedrijfskunde, organisatiekunde of vergelijkbaar;
  • Je hebt actuele (in de afgelopen 10 jaar) ervaring met het aansturen van programma’s of verandertrajecten op strategisch niveau;
  • Je hebt actuele (in de afgelopen 5 jaar) ervaring met stakeholder management op directie/RvB niveau;
  • Je hebt actuele (in de afgelopen 5 jaar) ervaring met het ontwerpen en implementeren van integrale veranderstrategieën;
  • Je hebt actuele (in de afgelopen 15 jaar) en minimaal 10 jaar ervaring binnen een overheidsorganisatie of zelfstandig bestuursorgaan (zoals KVK);
  • Je hebt actuele (in de afgelopen 5 jaar) ervaring in het aansturen van complexe IT gerelateerde trajecten;
  • Je hebt actuele (in de afgelopen 5 jaar) ervaring in een politiek-bestuurlijke context;
  • Je hebt actuele (in de afgelopen 5 jaar) ervaring met bedrijfsvoering en organisatieontwikkeling;
  • Je hebt actuele (in de afgelopen 5 jaar) ervaring met het analyseren van afhankelijkheden tussen projecten en het bewaken van samenhang;
  • Je hebt meer dan 5 jaar ervaring met het effectief organiseren van complexe processen in ketenverband en het op een innovatieve wijze realiseren van veranderingen die nodig zijn om de organisatie qua werkwijze aan te passen;
  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring om namens een lead consultancy organisatie gelijksoortige veranderprojecten te doen.

Bedrijfsprofiel

Ondernemen is kansen benutten, risico's nemen, klanten vinden en behouden. De Kamer van Koophandel (KVK) geeft ondernemers zinvolle informatie die het leven makkelijker maakt. Met toegang tot het Handelsregister en data, kennis en netwerken. KVK biedt als moderne publieke dienstverlener actuele en onafhankelijke informatie voor alle fasen van ondernemerschap. Of het nu gaat om het starten van een bedrijf, veilig zakendoen, innoveren, internationaal ondernemen of financiering.

 

Competenties

De competenties worden getoetst a.d.h.v. het interview:

  • Analytisch vermogen
  • Initiatief
  • Creativiteit
  • Communiceren
  • Samenwerken

Arbeidsvoorwaarden

  • Uurtarief (excl. BTW en incl. reis- en verblijfkosten) in overleg;
  • Start opdracht: 18 augustus 2025;
  • Duur opdracht: 6 maanden met optie op verlenging van 2 * 6 maanden;
  • Aantal uren per week: 40;
  • Standplaats: Utrecht / remote;
  • Overige: CV's (Nederlandstalig) en motivatie aanleveren tot uiterlijk 24 juli 2025 10:00 uur;
  • Screening is onderdeel van de procedure, waarbij ook een social media check plaatsvindt.